En esta openclass, analizaremos metodologías y ejemplos prácticos que impulsan la motivación y el compromiso de los trabajadores en el cumplimiento de protocolos clave para el desarrollo de un trabajo seguro y sin riesgos.
La motivación de los trabajadores para cumplir con protocolos laborales no solo garantiza el éxito de la organización, sino también la salud, seguridad y el bienestar en el entorno laboral. La combinación de ergonomía y psicología ofrece herramientas prácticas y efectivas para fomentar el compromiso de los empleados, logrando un equilibrio entre productividad y satisfacción personal.
En esta conferencia, te explicaremos cómo un diseño ergonómico adecuado y estrategias psicológicas bien fundamentadas en el colectivo de trabajadores, pueden facilitar la integración de normas y procedimientos en la cultura laboral, creando ambientes más seguros, saludables y eficientes.
Comprenderás cómo la ergonomía mejora el confort y reduce el riesgo de lesiones en el trabajo; aprenderás técnicas psicológicas para motivar y generar hábitos positivos en los trabajadores; y descubrirás cómo una cultura en prevención de riesgos fortalece la confianza y la cohesión en los equipos.
Únete a este evento único y transforma la manera en que tu organización aborda la motivación y el cumplimiento de protocolos. Adquiere herramientas claves para inspirar a tu equipo y alcanzar nuevas metas de seguridad, salud y desempeño laboral.
¡No te lo pierdas!
Te esperamos el 11 de diciembre a las 08:00 (Ecuador). Inscríbete en el formulario para asistir a este evento online y descubre el arte de humanizar el trabajo.
Conoce a Grether Lucía Real Pérez
Profesora del departamento de Ingeniería Industrial de la Universidad Técnica de Manabí (UTM) y colaboradora de la Universidad Internacional de La Rioja. En su formación profesional ha alcanzado varios títulos como Ingeniera Industrial, Master en Administración de empresas, mención Gestión de la producción y los Servicios, Master en Prevención de Riesgos Laborales y Doctorado en Ciencias Técnicas.
Ha sido docente asociado y colaborado en varias universidades. Actualmente es colaboradora académica de los programas de Prevención de Riesgos Laborales y Sistemas Integrados de Gestión de la UNIR. Sus áreas de investigación se centran en la Ingeniería del Factor Humano y la Ergonomía, la Seguridad Ocupacional y la Higiene Industrial, la productividad y eficiencia de los sistemas productivos o de servicios.
